酒店网很卡-吐槽酒店电脑系统卡

1.哪家银行信用卡好申请

2.小区坐电梯按次收费被居民吐槽像住酒店，物业该怎样回应？

3.出去旅游住酒店太贵了，有没有什么办法可以减少住宿的费用呢？

4.丽枫酒店电视如何投屏?

5.二手电子产品水深套路多 这几点你一定要注意

6.有在菲律宾工作的人吗，说一下菲律宾工作的真实情况吧

哪家银行信用卡好申请

哪些银行的信用卡好申请？

1、兴业银行：兴业银行申卡门槛本就比较低，在支付宝上申请，更加容易下卡，不过一般需要芝麻分620以上才能申请。至于卡种选择方面，介绍大家办理兴业银行pass信用卡、兴业淘宝信用卡，一般提交申请后最快5分钟可出审核结果，在信用良好的情况下，审核通过率据说90%以上。

2、光大银行：芝麻分在620以上的支付宝用户，在支付宝申请光大信用卡也比较容易下卡，有不少卡友反映可以秒批，当然提前还是要选对卡种。这里建议大家办理光大小黄鸭主题信用卡，这款信用卡据说是光大银行最容易秒批的卡。不过要注意的是，网申光大银行需要面签后才能下卡。

3、民生银行：民生银行在很早的时候就和支付宝合作办卡了，一般在征信没有问题的情况下，芝麻分600以上就可以秒批，特别是眼下临近年底了，批卡率更是居高不下。卡种选择方面，女性朋友可以办理民生女人花信用卡，车主朋友可以办理民生车车信用卡，此外，民生百度外卖联名信用卡、民生网乐购分期信用卡等也是比较容易下卡的。

4、广发真情信用卡：广发真情信用卡是广发银行推出的女性卡，在购物、女性保险等方面优势非常突出！同时可从百货类、餐饮类、旅游类、娱乐类等四大商户类型中自选一类享刷卡消费三倍积分。不过需要特别注意的是，这个选了就无法更改了。

哪家银行信用卡最好办?

招行、光大、平安银行的信用卡相对比较容易申请。

补充资料：

招行、光大、平安的信用卡办理都是很简单的，只要工作牌，医保卡，身份证就可以。招行也可以在信用卡官网上直接申请填写完资料，银行核对无误后就会将信用卡寄出。从额度来讲这三家也会比四大国有银行会高。

扩展资料：

一、招行信用卡申请条件是：

1、申请人年龄在18到60周岁，有中国国籍。

2、申请人要有较为稳定的工作和收入，平均月收入不少于3000元。

3、申请人要提供工资卡的银行流水账单，以及近6个月的社保个人账户清单。有车有房的，也可以提供房产证、汽车行驶证。

4、申请人要有固定的居住场所，能提供常住证明，日常生活缴费单据等。

5、申请人要有良好的个人信用。

众所周知，想要办理招行的信用卡需要的条件是年满18岁，有稳定的工作和收入，有合格的个人征信等等。

6、招商银行信用卡申请人要有一定经济能力且没有不良信用记录。申请人年龄应为18~60周岁（境外人士25~60周岁）。

二、光大银行信用卡的基本条件：

1、信用卡申请人需在18-65周岁（含）之间，具有完全民事行为能力，以及拥有合法稳定收入且在中国人民银行的个人信用报告符合光大银行的发卡适用条件。

2、需按要求提供有效身份证原件（包括但不限于境内居民身份证、外籍人士护照、港澳居民来往内地通行证、台湾居民来往大陆通行证等）。

哪个银行的信用卡比较好申请？

信用卡比较好申请的银行有交通银行、招商银行、工商银行、光大银行、平安银行等。

下面进行详细介绍：

1、交通银行信用卡：

批卡的门槛很低，仅需要提供身份证和工作证明（即工作证，胸卡，或者加盖单位公章的收入证明也可以，甚至可以是名片的原件和事业机关单位的出入证复印件都可以）

透支额度不是很高，当然提供的资料比较全面，而且拥有房产和车产等等的证明额度会相提高很多的，交行的消费免息期比较长为56天。除了YONG-POWER卡外，单笔消费1500以上可以申请分期还款，交易没有免费短信提醒功能，每月3元的交易提醒短信服务。

取现：手续费为1％，每笔最低10元，也就是说你取现1000收取10元，取现100也收取10元。

积分：一元一分，容易累计，取现没有积分。

2、招商银行信用卡：

批卡门槛不高，是中国信用卡第一品牌，卡片发行量仅次于工商银行，透支额度相对来说比交通银行的高，比民生银行、光大银行低，当然这个最主要取决财产和收入情况，消费最长免息期为50天。

取现：手续费为1％，每笔最低10元，网上商城比较不错，分期还款办理方便，据目前信用卡拥有着反映一直对招商银行信用卡的客服特别满意，信用卡口碑不错。

3、工商银行信用卡：

作为宇宙第一大行，工行是最有实力的银行，但是其实并没有那么高高在上，相反，信用卡发行量是最多的。

工行信用卡对征信要求不是非常严格，不少征信有不良记录的用户下卡一大堆，甚至是黑户都有部分的下卡案例。

但是工行比较看重用户的贡献星级和资产实力，所以要申请工行信用卡之前，可以先申请一张储蓄卡，然后提升贡献星级（最高可提到七星），然后有条件的可以存些定存或买贵金属和理财等，然后再去申请信用卡，最好能提供房产、车证等证明，这样操作几乎都是百分百下卡的，并且额度也不低。

4、光大银行信用卡：

批卡门槛很低，透支额度很高，基本比其他任何一家银行都高，消费最长免息期为50天，自动分期功能，开通自动分期功能后，每次刷卡消费，无论刷卡金额多少都自动分为12期分期还款，比较人性。

取现：手续费为1％，每笔最低3元，为其他所有银行取现手续费最低

免费短信提醒：每次交易有短信自动发到您的手机上，而且不收取任何费用。

5、平安银行信用卡：

保险起家的平安银行始终摆脱不了推销员的特质，连推销个信用卡也能跟卖保险一样。各种商户活动挺多，但就是推销活动和各种垃圾短信也多。如果有车的话，倒是可以享受各种增值服务，额度提升也挺快。对女生申请卡有优待，部分卡种只需身份证就可以申请。

信用卡申请技巧：

一、个人具体条件

严格讲，选择哪家银行先申请还得看每个人的条件而定。比如：有无真实工作，有无社保，有无打卡工资，近3个月有无申卡被拒记录，经常使用的储蓄卡有无较多流水，有没有房或者车或者其他资产...不管有这些的那样都可以选择不同的做法。

二、先忽略工农中建这四家

理论上这四家银行对资产的要求比较高，因此保险起见在没有和这四家有大的交集情况下优先排除为好。

三、从商业银行开始下手

常说的就是：交，招，华，中信，浦，广，平，民，兴，光这十家。不过现在的这些地方银行也不错，比如上海银行等。这些银行就是我们优先考虑的。

从数据上说，上面几家对于三无人员申请容易过的是：中信，广发，光大，浦发等，当然交通和招商也不错。

四、确定银行和卡种

首先，从申请的角度而言，比较好发卡的银行一般是营销做得比较多的银行，也就意味着，如果打开网页，搜索信用卡的时候，出现频率最高的是比较好申请的。

因为容易搜索到的信用卡一定会在营销上面投入更多的资金，那么也就是意味着只有更大的发卡量和更好的发卡额度才能覆盖住这个成本。目前市面上营销做得比较多的银行有招商银行，平安银行和广发银行，有兴趣的小伙伴不妨尝试一下申请。

五、尽量找合作较多的银行申卡

从银行的普遍思路而言，比较容易发卡的银行是在该银行有开户的银行，一般在申请的时候，建议选择自己的工资卡的发卡银行申请信用卡，因为在这家银行，个人流水比较多。

个人银行的流水也是信用卡审批的一个很重要的环节。所以，有需要的小伙伴们可以选择尝试申请一下。

六、不要一下子同时申请太多信用卡

有些用户因为着急办卡，会在网上一下申请好几家银行的信用卡。这样做并不会为申卡加分，反而会对其申请信用卡产生不利影响，因为银行可以在申卡人的征信系统中看到申卡情况。

哪个银行信用卡好申请，额度又高

很多朋友都问，哪家银行的信用卡更容易申请，恐怕我得回答你，要从商业银行里面选了，国有四大行的难度会相对来说更大。但是如果你执意钟情于国有四大行就建议你选择它们里面比较容易申请的信用卡，这样下卡的概率会大一些。具体有哪些，我们一起来看下。

1、工商银行：宇宙星座信用卡

工商银行的宇宙星座卡算是比较好申请的，也是工商的主推信用卡。颜值和权益都很在线，重点是年费有效期内免，给力！

在权益方面，只要新客户消费一笔就能领取一个月的优酷或爱奇艺VIP会员，追剧达人的福利。另外还有境外随身wifi、酒店、机场停车等优惠。

2、中国银行：淘宝信用卡

中国银行的门槛其实不算太难，门槛也不是很高，，提供身份证明和居住证明等就可以申请。这张中银淘宝卡如果你是网购达人就很容易申请了。下卡免首年年费，任意金额消费5次免次年年费。

3、农业银行：漂亮升级妈妈信用卡

这张农行的漂亮升级妈妈信用卡也是比较好申请，金卡和白金卡都能通过刷卡次数免年费，visa白金卡还能有效期内免年费。

可以申请一次迪士尼英语免费的试听课程，购买课程有1200的优惠，在孩子王购物满350立减60，还有驴妈妈周六满300随机立减等。

4、建设银行：全球热购卡

建行的这张卡也是比较容易申请的，主要更适合境外出出行、购物等。金卡、白金卡都能通过刷卡次数免年费，Visa、万事达卡有效期内免年费。

境外wifi、特惠机票酒店、海淘返现等，非常适合境外消费或者海淘购物，被称为建行的“神卡”。

关于四大行容易申请的信用卡就为大家介绍到这里了，希望对大家有帮助。建议大家在申卡前，准备好充足的资料，然后还有资产证明等，能帮上大忙哦！

什么银行的信用卡比较好办，额度高?

相对来说，商业银行比国内四大国有银行的信用卡好办一点。各个银行的信用卡都有各自特点和办卡程序，招商银行，交通银行，中信银行，广发银行等银行的信用卡相对四大行要好办一些。

依据《商业银行信用卡业务监督管理办法》第七条：信用卡是指记录持卡人账户相关信息，具备银行授信额度和透支功能，并为持卡人提供相关银行服务的各类介质。

一、招行信用卡

招行最好申请的信用卡要属YOUNG卡了，为年轻一族量身定制的信用卡产品。刚毕业小白领就可申请，年满18周岁的大学生有正规实习合同也可申请。

用过招行信用卡的小伙伴都知道，招行的服务很不错，算是所有银行中服务最好的了，虽然招行不能以卡办卡，但是下卡和提额的效率还是蛮高的。而且招行支持微信提额测试，一旦测试通过，就能很快提额，简单，迅速，就是这么给力。

二、交行信用卡

经常推荐的是办理交行的Y-power卡，高达100%的取现额度，首年办理不需要年费，刷卡6次可以免次年年费，很是给力。

平时的活动也是超级给力，比如每年的必备活动：最红星期五、超级最红星期五、周周刷。另外交行支持以卡办卡，虽然风控比较严格，但是下卡难度也没有大家说的那么难。

三、平安银行信用卡

平安银行近来也是扩展迅猛，支持保单。平安银行信用卡的优惠活动，相比于招行和浦发，不算出色。但是平安银行的车主卡对于有车一族来说很给力，因为加油优惠多。

四、中信银行信用卡

建议通过网络申请，效率相当的给力，一般24小时内就会受到银行的受理短信。审核资料十分简单，只要提供身份证复印件。不过至于提额，很有难度。

中信的信用卡时不时有比较给力的活动，近年来的“9积分兑换”活动明明收获名声蛮好，却因为调整了策略，被大家各种吐槽。不过还是要推荐它的i白金卡和京东白条卡。

五、广发银行信用卡

广发被人称为铁公鸡，主要是提额困难，但是优惠活动还是挺多的。而广发银行最好申请的信用卡，无疑是广发真情信用卡。只要你是女性客户，能提供稳定的收入证明和个人信息，申请此卡毫无阻碍。

六、光大银行信用卡

下卡还算容易，额度高，半年可申请调额度，一般一次涨1倍。最好的是积分活动多，经常几倍积分派送，网上交易也算积分。

其实，在现在，只要你的信用资质够好，去哪个银行都可以办理信用卡的，及时还款，合理用卡，额度就会蹭蹭蹭的往上涨。

哪个银行信用卡比较容易申请

各银行信用卡种类繁多，标准不一，下面几个是比较容易申请的信用卡

1、广发银行信用卡

广发信用卡的活动多、额度大、申请容易，所以，广发忠实的粉丝有很多。要说最容易申请的信用卡，当然是广发真情信用卡。这张卡是国内首张女性专属信用卡，自选商户3倍积分让无数女性消费者疯狂。更为关键的是申请此卡简单快捷，只要提供稳定的收入证明和个人信息，申请此卡毫无阻碍。

2、招商银行信用卡

招行最好申请的卡片，非招商YOUNG卡莫属，这张卡是最最受年轻人欢迎、的卡片之一。刚毕业小白领就可申请，年满18周岁的大学生有正规实习合同也可申请。如果最高100%信用额度的取现额度还不够，那么加上每自然月第一笔取现免手续费哦~~

3、平安银行信用卡

平安银行信用卡十分接地气，如面向有车一族的车主卡、超市购物的标准卡，白金卡机场打折，进**院直接走绿色通道等。卡片优惠活动在美食、健身、娱乐、购物等都涵盖了。最受追捧、最好办理的信用卡TOP2。

4、中信银行信用卡

中信银行信用卡网络申请效率相当给力，一般24小时内就会受到银行的受理短信！审核资料十分简单，就是复印下身份证复印件而已，而且优惠活动多，积分加油、满额返现、免费美食、赠观影券等等。最快一天发卡，最高10万额度，中信银行的信用卡最值得入手的两张卡非它们莫属。

5、光大银行信用卡

光大信用卡的分期消费费用一直都是国内最低的，审批成功率高，最快一天拿卡，在卡友们的口碑中都算不错。十元惠生活打造最实惠的吃喝玩乐活动。十元、享美食、洗靓装、洗靓车

6、兴业银行信用卡

兴业银行网点少，但是活动多，实惠不少。对于热爱旅游的卡友来说，芒果联名信用卡不可缺少，它是国内信用卡旅游产品中最老牌且最受追捧的卡片。此外，申请成功率往往都要比其他信用卡高很多。当然，如果在申卡过程中你还可以向客服人员表明自己有打算境外旅游的意愿，这样芒果卡的申请就十拿九稳啦！

关于哪家银行信用卡好申请和申请信用卡哪家最容易出卡的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗？

小区坐电梯按次收费被居民吐槽像住酒店，物业该怎样回应？

最近好多网友都在讨论小区坐电梯按次收费被居民吐槽像住酒店这件事情，那么就有网友问了，物业应该怎么回应呢？今天小编就来替物业探讨一下吧，下面看小编的具体内容！

首先，小编认为在发生了被居民吐槽的时候，物业的态度将至关重要。假想一下，如果是我们自己居住的小区发生了一些令人不愉快的事情时，如果物业的态度特别坚硬，那么接下来的沟通势必会取不到好的结果。但是如果在这时物业的态度非常的良好，那么是不是就会给我们那本来很恼怒的情绪带来一丝丝的缓解呢？所以小编建议物业在回应居民的时候，应该用平稳缓和的语气来回应，首先给居民留下一个好的印象。除此之外还要时刻注意居民的反应，居民问什么物业就要回答什么，要注意跟着居民的思路走而不是一味地解释自己的想法，在回答居民问题的同时将自己思想的关键包含在其中。

其次，小编建议物业应该抓住居民吐槽的要点，那就是坐电梯按次数收费。物业要向居民说明，坐电梯按次数收费并非是像酒店看齐，而是为了各个居民的公平起见。因为每个小区每年保养电梯当所需要花费的钱财都是来源于各个居民的物业费，但是有的居民可能一年都不会用到几次电梯，而有的居民可能一天就要用好多次电梯，那么如果每个居民都交同样的钱来保养电梯的话是对那些用电梯用得少的居民的不公平，所以他们才最终想出了按照乘坐电梯次数来收费的标准。

当然了，以上内容都是小编自己的看法罢了，如果大家有其他不同的观点还望可以多多补充，如果喜欢我的观点的话可以给我点个赞！

出去旅游住酒店太贵了，有没有什么办法可以减少住宿的费用呢？

出去旅游住宿可以考虑位置，然后在周日过夜，另外还可以选择淡季或者旺季。一般如果注意到这一些方面，自然会拥有着好的效果，能够减少价格的投入，在后期也有一定的成功几率，能够解决多方面的问题。

1. 考虑位置

离开城市几十公里以外的郊区住宿显然没有异议，可能会额外增加交通费。可以靠近公共交通或者是机场，这不仅能够有效帮助大家在住宿上节省费用，而且还能够有效节省时间。许多的酒店还有旅馆，基本上都会给客人提供一些优惠价格，有一些地方甚至还会提供住三个晚上送一个晚上的返利。在一定程度上能有效减少在投入时的成本，对于想要外出旅游的人而言还是非常不错的。

2. 在周日过夜

有一些酒店在周五或者周六的时候还会接待一些休闲旅行者，从周一到周五的晚上会接待商务旅行者，如果能够预定周日晚上的酒店，显然就可以得到低价。如果在旅游时选择来到一些大城市，尽可能避开周五还有周六的高峰时间，这个时间阶段相对而言酒店的价格比较高，这也是目前节省住宿费用的主要策略。

　3. 在淡旺季间隙旅行

节省住宿费用，主要的关键就在于选择合适的时间段旅行。在这个时候相对来说酒店的价格比较低，而且天气比较好，能够有效避免大规模的观光人群，当然也可以有机会节省机票，还有租车的费用。比如想要来到欧洲旅行，尽可能避开5月份到9月份的旅游旺季，与此同时也需要注意，如果是小团体出行，家庭单间出租或者是住公寓，都是一种比较节省住宿费用的方式，相对而言价格比较便宜。

丽枫酒店电视如何投屏?

如果能够投屏的话，不需要在电视上设置，手机和电视在同一路由器内，手机就可以直接投屏到智能电视上！

无线投屏又叫无线同屏、飞屏、屏幕共享。具体来说，就是通过某种技术方法将移动设备A（如手机、平板、笔记本、电脑）的画面“实时地”显示到另一个设备屏幕上B（平板、笔记本、电脑、电视、一体机、投影仪），输出的内容包括各类媒体信息和实时操作画面。

目前，支持无线投屏技术比较成熟的方案也就是：苹果阵营的Airplay屏幕镜像，WIFI联盟的Miracast协议，以及其他公司的DLNA推送。

目前Windows10系统的更新，已经自带无线投屏功能，不管是文档、视频、还是照片，只要处于同一个局域WIFI网络环境下，从屏幕A到屏幕B只需一键即可投屏。

丽枫酒店有两点槽是我要大吐特吐的。

一个是电视不能投屏。女儿一到酒店就要看小猪佩奇，打开电视准备投频，很快我明白了这完全不具可操作性，便下楼到前台找小哥哥，小哥哥乘势给我推了会员卡，同时也跟我讲了除非付费购买锦江集团和爱奇艺联名的服务，不然只能看免费节目。

当然，现在不光锦江，很多酒店集团都在推自己的联名收视卡，也许是我目光短浅，我觉得这种为了微利（相比客房收入等主营收入）而给客人一种“店大压客”的感觉，对品牌美誉度是很不友好的。虽然我买了会员，但并没有买带收视套餐那种。

然而，这个骚操作又成为了我最大的一个吐槽点，就是“早餐好难吃！（买会员套餐主要看上送的早餐多。）”

讲真，我还没有在连锁酒店吃到过如此水平的早餐。本来之前我觉得全季的已经是很难吃的了，但现在发现“全季还不错耶”。我本来也没期望二三十一客的早餐能跟星级酒店沾边，但这个早餐让我有点吐槽无力。

早餐品种很少；水果品种一天一种，还是蔫儿的或者坏的；面、粉调味料极少（这能花几个钱？），煮面的服务生还经常不知所踪。

最后吃早餐那天早上，眼见一个客人来吃面，等了好久没人，最后便走了。东西不好，那是否应该用更好的服务来弥补？或者干脆把两方面都做提升，索性来个福德双修。

接下来的几天陆续入住了赣州和景德镇的丽枫，赣州丽枫年代比较久了，客房内部很多设施比较老旧，就连淋浴出水都是忽冷忽热的。

还有，不得不提一下丽枫的洗衣房。本来入住的时候前台**姐告知我有洗衣房可用的时候，我还幻想再怎么样也应该跟全季的洗衣房差不多吧，结果一看，有点吓到了。

这应该说是洗衣间比较贴切些，一个四五平米的、没有完全装修的房间里放了一台看上去有点脏兮兮的，非滚筒式的洗衣机，旁边放了一瓶洗衣液，仅此而已。景德镇丽枫总的说来还不错，虽然处在繁华地带，但客房挺安静，内部设施也比较新，早餐我就没敢吃了。

二手电子产品水深套路多 这几点你一定要注意

IT168 资讯最近刚入手了一部12寸MacBook，是我心水已久的一款笔电产品。大家可能想不到的是，这部MacBook我只花了5500块钱，不带原装电源，成色保守说有9成新，只有正常使用痕迹，没有磕碰和划痕。整体性价比可以说非常出色了。对于这样价格较高的电子产品，大家在整个的交易过程中一定会有各种疑虑，所以现在我就写这篇文章来告诉大家为什么我不怕被坑，大家在交易这一类电子产品时有哪些需要注意的地方。

先简单叙述一下买这台MacBook的前前后后吧。

其实早就想买了，之前也看过很多关于这台电脑的介绍和相关评测。但始终下不了决心的原因有两个：1是性能，众所周知，作为一款主打轻薄与设计的产品，MacBook的性能是它最大的劣势。2价格，MacBook起售价与13寸MacBook的起售价相同，花同样的钱买新的话我显然是不太乐意的。而在闲鱼等二手平台，12寸MacBook与同年13寸MacBook Pro(均指的是低配版)的售价也大致相当。所以，大家应该看出来了，我愿意为了轻薄放弃部分性能，但不愿付出太多。基本上，一直都在等一个我能接受的合适售价。

▲MacBook可以说是极致轻薄的代表

在闲鱼搜索这款MacBook的过程中，我发现了一些价格超低的卖家，2000、3000元不等。显然是有猫腻的，我自己本身也对此非常警觉，就约了一个朋友打算一探究竟，但最后还是被骗了，但好在没什么经济损失。具体过程不再细说了，大家可以到我的微博@罗小浩同学搜索“闲鱼”关注一下。

回到正题，大家看出了，在打算正式入手这台电脑之前，我已经做了非常多的功课，电脑的型号、配置，对于使用体验等情况我都做了非常深入的了解。所以，这也是大家在购买前必须要做的，对要购买的产品做详细的了解。

有了上一次闲鱼被骗的经历后，在微博网友的帮助下，我也搞清楚了闲鱼卖家(特指中关村卖家)骗人的基本套路。环环相扣，防不胜防。所以，基本上打消了在中观村买二手电脑的念头。但是，我有一个认识多年的朋友，就在中关村卖场鼎好做生意，除了会走一些经销商渠道的货，也会收售一些二手电子产品，中间赚个差价。有一次闲聊，就把我的需求说给了他，让留意下。

我上周去珠海出差参加魅族PRO 7的发布会，从家里到机场，从机场到酒店，从酒店到会场，当时带的13寸MacBook Pro让我不胜其扰，着实太重了。那时的想法真的就是想要一台极致轻薄的12寸MacBook，豁出去了，无论怎样也要买。

▲12寸MacBook 外观完美

在27号下午的时候，我中关村的朋友恰巧给真就给我发过来一条MacBook的信息，5500元，15年款(也就是MacBook的第一代)。当时看到这条消息的时候，我的心情大家想必也能猜得到，一定是迫不及待就要付款的那种。但还是克制住了，仔细询问了这台MacBook的一些详细情况，成色(9成新)、电池循环次数(107)、配件(没有原装适配器)等，并发来了一些实拍图。在这样的情况下，这台MacBook 5500元的价格其实已经突破我的心理防线了。所以就打了电话给一个我在公司的朋友去验了货，并把钱打给了这位朋友，交代没有问题直接带回来就可。

出差回来，这台MacBook就放在我的桌子上。

▲回到公司就看到了这台电脑，非常激动

电源适配器的问题怎么解决?苹果官方电源适配器全新的要388元(USB-C需单独购买，138元)，二手的也要200余元。要完成给MacBook充电的动作我需再花费500多。这对于我这台二手的MacBook来说，显然并不合适。而事实上，其实我早就有所准备。

▲在京东购入的小米USB-C电源适配器

小米在发布小米笔记本之后就推出了一款USB-C电源适配器，输出功率最高45W，这款适配器的页面上详细写明给以给MacBook充电用，是完美适配的(小米产品的品质还是可以信任的)。并且，这款电源适配器仅在底部印有产品名称以及小米logo，除此之外，这款适配器机身周遭没有任何装饰和logo。是非常苹果的风格，与MacBook很搭。关键是售价，仅99元。当时小米网和小米天猫旗舰店都有售，需支付10元运费。这款产品我有同事买过，便咨询了一下，得知京东是免运费的(再省10块钱)。并且送达快，晚上下单，次日上午就收到了。

这里想再多说一点，苹果官网USB-C电源适配器价格是388元，线材需要单独购买，138元，总共526元。对比之下，有没有觉得小米的这款适配器特别良心。

这里，再简单说说使用体验。

性能。性能的确不太够，处理简单的文档、看**等较轻量化的任务时，MacBook的体验非常完美。但遇到需要用Photoshop批量处理的时候，性能上的捉襟见肘就显现出来了，卡顿、等待，系统也变得没有之前顺滑，非常糟心。

接口。在回到公司一拿到这台MacBook的时候，我首要的想法是重装系统。(虽然机器不是新的，但我要个干净系统的要求不过分吧。)但正要装系统的时候，才发现没有USB接口，通过系统安装盘装系统的方式就此终结。所以只能在线装了，家里网速比较快，用了差不多一个小时就装完了，也还可以接受。并且，我平时办公的主力机是放在公司的台式机，在笔记本上用到USB、SD卡槽的情况非常少，苹果系文件传输基本都用Airdrop，所以接口少的这个情况，对我并不造成影响。

▲MacBook的蝶式键盘于我而言一大加分项

键盘。这也是这款电脑被吐槽较多的一点。键程短，按键回馈力度小，就像是在一个平面上打字。但简单熟悉之后，这种感觉非常棒，畅快如飞。相比较之下，会觉得老款的键盘松松垮垮，没有质感。

总结，这台MacBook不够完美，但整体上符合我对它的心理预期，5500块钱的入手成本我感觉也是非常值了。到这里，关于这台MacBook的故事基本上就结束了。整体上可以算是一次相当愉快的交易了。

最后，结合此前闲鱼被骗的经历以及这次交易，给大家总结几点二手电子产品交易需要注意的一些要点。

1、在打算淘二手之前，要做足功课，详细了解目标产品的市场均价以及影响价格的具体因素，做到心中有数。

2、淘二手的初衷是用低于新品价格的支出来满足自己的使用需求，不是“捡便宜”，更不要“贪便宜”。对于价格远低于市场行情价的在售物品直接忽略。

3、骗子及其所发布信息的几个特点：(以电子产品为例)发布地点在中关村、价格超低、只能面交不快递、明确要求交易地点在中关村、描述中多以“女孩儿自用”的类似描述表现其成色等。

4、交易前与卖家协商面交地点时，一定要远离中关村(没有为什么!)。中途如遇卖家提出改换交易地点的要求时，直接取消交易，切不要被卖家牵着走。

5、见面交易也一定要通过闲鱼平台下单、支付，且不要急着确认收货。某些电子产品会因使用时间较长出现暗病，当面验货并不能完全检查出其可能存在的问题。

6、中关村电子卖场不法商贩骗术之多之高明、行为之恶劣，如豺狼、似饿虎。如果不慎误入圈套，注意自身安全并保留证据，脱身后尽快报警。

有在菲律宾工作的人吗，说一下菲律宾工作的真实情况吧

以下所写本人三年人事招聘的工作心得，写给大家看一看，不论你是求职者还是刚入行的人事，对你都会有一定的帮助。声明一下，仅为个人见解如果您有不同意的地方欢迎文明交流，网络喷子请右上角点叉

东南亚菠菜行业主要在两个国家，菲律宾和柬埔寨。经常会有人问这两个国家哪个好，这个如果从待遇来说的话我只能说哪里都有待遇好的公司，哪里都有差的，具体得看你去的那个公司待遇怎么样，你可以把两个公司的待遇对比对比就知道高低了。然后从安全考虑我话这个问题算是一个仁者见仁智者见智了，在这里我就不评论了。

菲律宾这边的优势比柬埔寨来说社会相对稳定，（注意，我只是说相对稳定，这两个国家的社会治安肯定是无法和中国相比的。）华人也多很多，如果是想着以后创业的话，我还是推荐来菲律宾这边，因为大家都知道人多自然就有买卖可以做，像是马尼拉这边的中餐馆，旅行社，中国超市等等，都是建立在这边生活着数百万中国人的基础上的。

有人问在菲做菠菜行业安不安全，这个怎么说呢，首先要说在菲律宾菠菜行业是合法的，但是中国人做这个是违法的，违反中国法律（刑法里有一条中国公民只要是拉中国公民去就算是违法的）不过有一个问题就是，菠菜公司都设立在境外，中国JF在别的国家是没有执法权的，所以不要听某些谣言说中国JF去哪里哪里抓人，除非是中国JF向菲律宾政府申请联合执法，但是这些菠菜公司在菲律宾给他们创造了大量的税收利益，他们不会让中国JC随便动自己的摇钱树的，有时候中国会用一些利益来让菲律宾政府配合他们联合执法，这个时候就会出现一批黑公司被抓的情况。这些公司没有牌照，也不办理工作签证，并没有给菲律宾提供多少利益，这个时候就会被当做炮灰。

当然在菲律宾工作额有一些没有牌照的公司，因为在菲律宾一般做这块的基本不是台湾老板，就是福建老板，别的地方的老板很少的，看到他们都赚钱了，很多人也想赚钱呀，但是没有牌照怎么办，那就上一些别墅里面办公，或者居民区里面了，偷偷的做了，所以为了安全如果工作地点在别墅还有居民区，就不要去了。

值得提醒的是，最近有不少想来菲律宾的人给我说，他们面试的公司，需要他们用自己的身份证办理银行卡，U盾，支付宝等，这样的公司劝大家也别去，虽然他们的工资高，但是你还想不想回国了，来菲律宾工作的人，都是把自己的隐私保护的很好的，所以不要为了钱，不注意安全隐私了。

总有人说菲律宾各种的新闻，我在这里只能说安全是相对的，没有哪一个老板会把公司开在战火区，员工也不是来打仗的，老板开公司也是为了赚钱的，如果不安全，员工出事情了，老板也要赔钱，老板怎么赚钱，不得不承认，菲律宾确实有很多不安全的地方，但是工作生活的地方都是很安全的，你平时自己也要注意安全了，不安全的地方少去，或者不去。在菲律宾所有的高楼，商城，公寓都是有保安24小时值守的，包含很多商店餐馆也都有保安的。一般高楼进入都是需要凭着ID卡才能够入内的，比如我们宿舍，办公室，如果没有ID卡，楼下的保安不会让你进入的，就算我朋友来找我玩，也需要将ID卡放在大楼抵押，才能够进入的， 所以工作和生活的地方，基本都是非常安全的。公司周边也都是高楼大厦，所以也没有必要担心太多的。有的公司到宿舍之间没有高楼，公司一般都是车接车送的。Pasay的公司基本就是这样的，因为一般高楼旁边不是工地就是居民区，makati就相对好很多。

那么小白应该如何选择公司呢，首先第一肯定要选择合法可靠的公司了，我发现好多求职者向HR咨询的时候都要求要看一下公司牌照。求职者基本是不会英文的，给你一个英文牌照你也看不懂，再者说就算照片上的牌照是真的，你怎么能知道这个牌照就是这个公司的呢。所以还不如问问人事公司的地址在哪里，一般能够入驻写字楼的都是正规的有牌照的公司，那些在别墅的基本都是偷偷搞的。没有牌照的。

选择公司除了合法性，第二个就是看待遇了。我见过很多求职者一上来就问你们家公司待遇怎么样啊，好不好啊坑不坑啊之类。我想要说的是没有任何一个公司的待遇可以单纯的说好或者坏。所有的待遇都要跟招聘要求相结合起来综合来看。我打个比方，招聘客服，试用期8000转正1万，8小时4天假，包吃住。你单纯的看这个公司的待遇肯定会有新人会说这个待遇多好啊，但是我要是跟你说公司的招聘要求是大学毕业，英文沟通没问题，在菲客服工作经验1年以上呢。单单是英文沟通没问题这一点的人，他去应聘一个翻译月薪也在1.5万左右的，这个时候你回过头来看你还觉得这个待遇有你之前想象的那么好吗。这就是我见过很多公司的岗位待遇很好，但是招人很难招到，因为有要求的，满足要求的人很少。或者有一些公司待遇你一看明明就很差，为什么还能招到人去，不是去的人都傻，是因为个人条件的原因去别的公司不符合要求没的选择，比如说一个35岁的男生，做不了推广只能做客服，那么他选择的公司并不多不得已去那些待遇并不是很好的公司做客服，而且基本可以肯定的是，就算公司要他做客服了，可能落地就变推广了，公司告诉他客服人满了，你来晚了，只能干推广了，这样的事情还是很多的，所以大家不要觉得奇怪，骗子为什么能骗到人，就是你想要什么，他都可以满足你，然后到了发现不一样。这边很多公司人事和推广都不是一个区域的，比如有的公司推广是在趴赛，但是人事在阿拉邦的，你来菲律宾，基本都见不到招聘你过来的人，或者有的就算知道微信，你也不知道是谁招你过来的，加上人事也有招人压力，招不到人的时候，只能能忽悠一个是一个了，所以一定要根据自身条件来选择合适的岗位。

选择公司的一切前提是你能去，首先得确定你的个人基本情况满足这个公司的招聘要求，你再看待遇好坏。待遇好的岗位、公司多了去了，你不能去等于0是不是。我见过很多求职者的求职顺序弄反了，一上来不发简历就开始问公司待遇，机票签证保关工作签证，宿舍环境等等等等，问了一两个小时，然后投简历说我要面试，人事一看说不好意思，客服只要90后，您的年龄不符合招聘要求（或者是其他条件不符合，比如说公司会限制同一个地方的人比例过多，不是地域歧视，而是同一家公司不能要太多一个地方的人，否则不方便管理的，你可以想像一下一个平台一百个人，山东的占80个，那就会给管理造成困扰，他们会形成小团体的）然后有的求职者就会大骂HR说你为什么不早说，浪费他的时间神马神马的。HR也是冤枉，我咋知道你多大？我哪知道你是哪里人？我看你球球VX头像我就知道你多大你是哪里人吗我又不会算命，让你提前给我简历看一下你说不着急你先了解了解合适了再发简历的。其实有很多HR自己也都是新人，也都刚开始做招聘没多久，你们可以多留意一下那些待遇好的公司招聘，群内发的招聘简章最后面都会写，求职请发简历到某某某邮箱，初审通过后会联系你，私聊不回。好多人都说那些大公司、待遇好的公司HR都太高冷跟他们说话都不回的，其实你要是他们你也不会回复的，不是因为高冷，是因为实在忙不过来，当你每天收到几十封上百封的求职简历，而你只招聘三五个人的时候，你还有那个闲心去一个个的私聊那些连个简历都没有的人吗，机会是交给有准备的人。

然后就是对比筛选公司待遇了，我发现有很多求职者自己不会对比公司待遇。比如说有的公司试用期工资5000，三个月试用期转正了直接1万，另外一个试用期6000，三个月试用期转正后每个月+500，一年一共就那么12个月，你就是用最笨的方法，拿计算器一个月一个月的加12次，你也知道哪个公司的工资高了是吧，但是真的是有很多人都会去选择6000起步的公司，他们就是觉得6000比5000多.....在休假和工作时间一样的基础上，两家公司的工资高低，你用计算机加在一起就知道哪个工资高哪个工资低了。然后需要注意的一点是，在同样是一万封顶的情况下，7000+3000绩效<8000+2000绩效<10000，意思就是说同样是在一万封顶的工资里面，绩效所占比重越小越好，最好就是1万块的工资是没有绩效的，因为绩效是不能百分百全部拿到手的，能拿到多少绩效是在公司不乱扣绩效的情况下看个人工作态度犯错多少了，通常来说2000绩效一个月能拿到1000以上就算可以，一个月拿几百那就比较差了

还有一种情况就是有些求职者想租房子，然后有两家公司第一家公司是6万P的工资+1万P的房补到手一共7万P，另外一个是5万P的工资+1.5万P的房补。然后有的求职者就说第二家的房补高，我和我对象租房子要25000P，第一家给的房补两个人才2万不够，我要去第二家....大家可能会觉得很可笑，但是我跟大家说这种事我是经常碰到，有些公司是工资高补助少一些，有些是工资低补助多一些，这个看大家自己的实际需求来选择，总归就是一句话，每个月到手的钱多就行，你别管他是工资还是补助，到手里总共的钱多就行。还有一点就是提醒大家，这个房补多少你不能只看钱多少，也要看公司的位置，看周边的房租价格的，makati和passy同样都是20几平米的一室一厅，便宜的地方一万一二千P贵的地方两万五六千P很正常，所以也要看公司周围房租的价格，公司给房补的多少基本上都是按照两个人租一间房的价格给的，比如说公司周围房租是每个月2万P那么一个人房补就是1万--八千这样子。最后说一下，并不推荐新人一来就租房子，一是你刚来如果英文不好租房子每个月交水电网费就很麻烦，二是这边租房子房租基本上最少也是押2付2的，签一年合同的。刚来工作还没有稳定，万一工作不合适要离职，房子是个很大麻烦的。

还有工作签证押金问题，好多人一上来就要求公司不能压签证押金，可是压不压真的就那么重要吗？我给大家举个例子，比如说一家公司转正9000元，需要压1000的工作押金，另外一家公司转正后8000，不压工作签押金。那么你说所谓的不压工资有意义吗，所以说一切的前提都是总工资相同的情况下，才可以对比压不压工作签押金。我可以跟大家说，我前面说的这两个待遇其实就是一家公司，最开始的时候老板定的是9000压1000，招人很多人嫌需要压工作签押金，后来人事给提的意见，直接说转正8000,果然招人好招了许多，招人的噱头就是不压工作签押金....然后老板还省钱了（一个月9000每个月压的那1000一年后需要返还给员工的，8000不压的话就不需要返还了）皆大欢喜

这里补充下工作签证这点，很多人觉得办理9G工签好呀，为什么安全，实际上9G工签确实好，可是一般是两年的，假如你没有干满两年，你想走人了，需要赔付的时候，这个9G工签的钱你是需要赔付的，这个就会产生高额的赔付了，所以有的时候不要觉得9G工签就是好的，只要不然你非法滞留的话，什么签证都是没有问题的，在菲律宾没有钱搞不定的事情，一般有牌照的公司，都是不会有什么问题的。所以大家在找工作的事情，要问清楚了，还有很多公司说转正办理9G其实没有办理的，这个也不是重点的，大家也不要太关心这个了，有牌照就行。

这边百分之99的公司都没有名字，（只有自己有牌照才可以自己注册名字，上千家公司只有几十个牌照比例自己想，大部分都是挂靠到大集团名下，但是这并不影响公司的安全，法律上完全合法）有一些公司自己会起个名字来区分，但是这个名字肯定不是注册牌照的，并没有什么意义，或者是用自己平台网站的名字代替公司名字，总归来说这些都不是公司真正的名字。这边一个集团下面有几百个分公司在下面，这些分公司只是租用了集团的牌照，具体这个公司的待遇，管理制度都是公司老板自己制定的，集团不会插手过问的。所以如果你在集团下面的某一家分公司觉得待遇差，那么只能说这一个公司坑，而你不能说集团是个坑就是这个原因，哪个集团下面都有待遇好的公司也都有待遇差的公司。

求职流程一般是先办理好护照，尽量是先办好护照了再面试，有些岗位要是着急用人的话就是有护照的优先了，因为有些时候给求职者预留了岗位但是等的半个月以后办好了护照人又不来了。然后做一个简历，为什么要做简历我前面写过，既能节省大家的时间，又能保证你可以找到好的待遇，有好多人求职让他做个简历他嫌弃麻烦，说有的公司不用看简历啊，所以他最后去的是那种没有任何要求，你只要有人去他们就要的公司，你说这样的公司待遇能好吗，最后的结果就是这个人去公司干十天半个月后发现别人公司的待遇比自己的好，心理不平衡然后大骂公司坑，然后黯然回国，这样的例子很多。确定好待遇觉得公司待遇可以接受那么就可以约定时间面试了，电脑视频面试，面试会测试一下打字速度，打字OK的话语言沟通一下看看求职者的思维能力反应能力工作态度等等。可以提醒大家的一点就是，面试的时候最重要的就是看求职的态度，好多人觉得这个工作就是打打字啊，谁不能干啊，面试吊儿郎当没有个求职者应该有的态度最后被淘汰掉。

面试通过后就要办理签证了，第一次来的时候是办理旅游签证，分为2种方式，一种是求职者个人自己办理了去公司以后报销，第二种是公司直接给办理，办理时间为加急2-3个工作日，普通5个工作日。签证办理OK的以后就要订机票出发了，机票和签证都一样也是分为这两种的，一般公司都是直接给员工办签证订机票的，除非是待遇比较好的公司会要求员工自己办理入职以后报销。原因是公司直接给办理经常有人因为个人原因不来了，人后人也消失不见了，给公司造成损失，在这里鄙视一下这些人，如果真是有事不能来，你可以和公司联系一下，把签证和退票费用结算一下，没多少钱的，千八百块而已，你的诚信真的只值这点钱吗。

到公司入职了以后，有些公司会给员工办理SWP也就是临时工作许可证，有的会选择续签旅游签，转正了以后会统一办理工作签证，有好多在这边上班的人公司跟他们说已经办理了工作签证但是工作半年回国的时候还是旅游签，那是因为这边工作签证办理很慢的，正常的话大约要2-3个月，有时候也可能会拖到3-4个月，也就是说，转正三个月以后回国是有可能工作签证没有办理下来的。（我只是说有可能没办下来，不排除有些公司是真的没办工签）。

关于压护照的事情这个事在这一行是很普遍的情况，大家不必要过于担心的，你正常上班正常辞职不会不让你走的，不可能限制你的人身自由的。平时下班了以后也是可以随便出去处理自己的事，只要不耽误工作，公司不会过问的，菲律宾这边很少有公司会限制下班以后出门的。网上看到有些人说压着护照不给，还有客户也经常问我，这些人说话太片面了，因为我们本身是做菠菜行业的，在一年前有很多公司的人事面试的时候没有说过去做的是菠菜行业，而中介怕员工知道是菠菜不想去了，所以也没有告诉具体做什么的，结果有些员工过来上班了就接受不了，觉得是违法的，不能做，觉得中介骗了他们，所以就要求回来，回来肯定是要护照的，作为我们菠菜公司，签证机票都是公司出钱的，既然你要回去，那可以呀，把这个钱给我们就行了，我们给你护照，送你到机场，这个时候员工就更加觉得被骗了，因为中介交钱的时候说了是包机票签证的，为什么我要回去还要出钱，但是最后肯定是没有办法的，还是要交钱走人的，不可能让这个员工免费来菲律宾旅游一趟的，所以现在我们面试员工的时候，必须要要问的问题就会有一个，知道我们是什么行业吗，一般我们会把这个行业给他简单的说下的，免得过来了不能接受，所以压护照这个不存在的，再说了就算真的担心压护照了，咱们还有驻菲大使馆了，可以求助于使馆，使馆可以给你补办护照的。因为公司员工比较多，而且护照也是很重要的证件，公司也有专人去办理签证手续的，让员工自己拿着，哪一天掉了怎么办，这个也算作双重保护吧，公司有自己利益的考虑也有适用性的考虑。

提醒大家一点，出国有成本，出国需谨慎。既然选择出国打工我相信大家的生活水平都不是很好，所以出国之前自己要做好准备，别出来了三五天就回去了，虽然说来的时候机票签证保关费用都是公司给你出的，但是你来几天就辞职，这个钱是需要还给公司的。

和大家说点这边公司的规矩吧，最重要的一点就是不能，公司都是严禁自己公司员工的，因为有的人输了很多钱以后就开始铤而走险想要搞公司的钱。这种人我见过很多，有成功的，也有失败的。成功了偷了公司钱的回国以后基本上这个钱最后也还是输掉，能够存下来买房买车的很少。失败的那就更不用说了，命都丢掉的也不是没有。（这就是为什么公司会压护照的原因，怕员工转走公司的钱跑掉）

和那些想做人事招聘的或者是刚做人事招聘不久的朋友说一下，人事岗位说白了就是推广，（我说的是招聘人事不是行政人事，行政人事需要会英文，不会英文的人事工作内容主要就是招聘）压力也很大，流动性很大，甚至有些公司有十几二十几个人事，新来的，干不下去辞职的很多。给那些想做去人事的朋友点建议，你求职人事的时候首先要看的不是人事的待遇，而是你作为人事你招聘岗位的待遇，比如说人事工作需要招聘客服，出入款，推广这几个岗位，那么只要公司这几个岗位的待遇好，你作为人事你招聘就容易，招聘的就多，招聘人数上来了你的待遇不可能差，（人事的待遇是可以和公司谈的）。

人事基本上都是有任务的，有的是一个月5个任务，有的是10个，好多人找人事工作都说同样是一万块的工资肯定去5个任务那，任务少好完成啊。我跟你说，不见得。这个得看公司你招聘的那些岗位的待遇，待遇好了，很可能10个人的任务完成起来比5个要轻松的。然后就是人事的工作时间也不重要，好多求职者做人事要求8小时9小时的，你做人事不是客服，你下班了以后你一样还是需要坐在电脑前面，盯着手机。总不能有人咨询工作，你跟人家说7点了你下班了吧，你还是需要给求职者回复的，在你没睡之前下班和不下班区别不大，休假时同理。我是亲身做过其他岗位以后才去做招聘的，所以各个岗位我都懂一些，想要做一个厉害的人事，你至少得能做到看一眼这个公司待遇和要求你就知道能不能招到人，我也欢迎做人事的朋友加我球球或者VX大家交个朋友沟通一下工作心得，共同进步。

好多求职者问我推广好不好做啊，客服好还是推广好啊之类。我只能说推广这个岗位，你自己不去做永远没有人能知道你能做到什么程度，客服的优点在于稳定，推广的优点在于有无限的可能。我觉得你可以去尝试一下，做不下去无非也就是几个月后再换一份客服的工作而已，并没有多大损失，可是一旦成功了你做推广能拿到的工资都比客服要高很多的，拿这点微不足道的代价去换一个未来的可能性我是觉得值得干，建议仅供参考，还是需要求职者结合自身情况选择。

好多求职者出国前都是心怀忐忑，其实大可不必要这样。我记得我当初出国的时候也是生活所迫，可以说身无分文，那时候我就一条心，想着就是也要在这了，我也时常感慨人有时候没有选择也是一种幸运。没有了选择就多了一份勇往直前的勇气。出来只不过是一份工作，干的不舒心顶多干一个月以后发了薪水买张机票回国而已，这世间任何事不自己去亲身经历过，别人说的再多也不过是小马过河而已。

说说保关问题

有求职者问我这个保关是在登机口接机还是在海关口接机。

以前有那种骗人的保关，他们说是给来菲的人保关了，其实是没保，就让你自己过海关，他在海关外面等你出来，你自己出来了，他就上来跟你要保关费，你要是被遣返了他就消失了。

然后有的人想出来一个方法就是让保关的人进到海关里面也就是登机口那个地方接人，能进去的人肯定是有关系的，是真保关。

其实这个方法只适用于自己找保关的人好用，对于那种公司给你包机票签证保关的人没有意义，你这么想，公司给你买的机票签证，你进不来损失的都是公司的钱，他肯定会找靠谱的保关的，而且公司找的保关长期招人的话肯定不是一次合作的，肯定之前都合作过很多次了。

现在公司找的保关一般不会去接人，如果你被带进海关的办公室他会去捞你，直接过去了就不露面了，然后接机的一般是公司派司机去接，也有保关的派人去接机送到公司的。

也就是说如果是公司花钱给你保关你就不必要纠结是在哪里接你的。

还有这个牌照问题

自己申请的牌照和挂靠牌照在法律上是没有任何区别的，所以大家不要一听到挂靠的牌照就觉得是黑公司，黑公司指的是那种没有牌照也没挂靠到别人牌照下面的公司。

有很多求职者担心去公司干一两个月公司主动给他开除了，我给大家分析一下

菠菜这个哪怕你就是做个客服，你一开始去你也不能立马就能干活给公司产生效益的，你刚开始去公司要给你发工资试用期5000-6000吃饭+住宿2000-3000，还要找人带你，你干了一个月辞职了，因为你没有给公司带人任何利益，所以这些钱公司是白白拿出来的，而公司让你自己承担的的只是你来的时候机票，签证，保关费用，并没有让你多承担什么额外的费用。

所以如果员工干一两个月不干了，损失最大的肯定是公司，所以公司是不可能无缘无故开除人的。

有好多求职者让HR给他们发一下公司的工作照片还有宿舍的照片

我介绍这个真的没有必要，首先工作环境如果是在办公楼办公的话，都是各种办公室都是一样的，还没有那种很破的写字楼就是让你接受不了的，我经常说能出国干这个的人在国内的工作条件百分之90的人是不如这边的。

然后宿舍环境，马尼拉这边的公司宿舍，都是公司就近租一些公寓楼，肯定会离公司很近，走路5-10分钟。如果稍微有点远的话公司会派车上下班接送，安全问题不用担心。然后这边租房子说实话不便宜，两室一厅80平米以上的房子房租一个月要一万人民币以上了，而且我前面说过租房子最少也要压2付2，公司不可能说是先花个四五十万租个十来套宿舍放在那里然后再等着招人进来入住，一般都是安排好下个礼拜有一批人到公司入职，这个周才会租宿舍的，所以你在面试的时候HR也不能确定你住哪个宿舍，但可以发一些曾经其他员工住进去的宿舍的照片，不过这个也只能是大体差不多，不可能完全一样的，有时候会碰到那种情况，你给他发了一个三室一厅的，他来了以后住个两室一厅的然后就大骂HR坑人了...和实际不符....所以现在我是真的发照片很慎重，就是发也要和他们说一下上面的那些话。

总之广大的求职者，你应聘的时候，你相信人家的话就相信，你要是存着怀疑的态度你就没必要聊下去了，就像很多加我的人，让我发发照片，做个手势录个小视频证明我在菲律宾，完全没必要的兄弟，你信我我不用说太多，你不信我我就是跟你说上一天一夜你也觉得我在忽悠你，在给你洗脑。

所以，没必要让人家发公司照片，照照片，说实话，HR真的骗你的话，就是给你发了照片你能辨别真假吗，给你发个牌照照片你能看懂英文吗，就算你能辨别这个牌照是真的，你又怎么能知道照片上的牌照就是这家公司的呢？

就像很多人咨询我，上来就问老哥你知道那个某某某公司吗，我说知道啊，然后求职者问我公司怎么样啊，这有什么意义啊，你说的这个公司是不是这个名字谁也不能确定，说不定人家只是套用的一个很有名的公司的名字呢。还不如直接说公司待遇，然后看看你的简历，看看按照你这个简历我可以给你安排什么样待遇的公司，你自己对比对比，你非要去纠结那个公司叫什么名字有什么意义呢，公司都是基本都是挂牌，自己公司的名字不是注册的，都是随便起来叫的，叫阿猫阿狗也可以。

好多人都发帖说小白求职者擦亮眼不要被骗，那你倒是详细的说说具体要怎么做才不会被骗啊，你光说小心点，擦亮眼我也是醉啦....哈哈哈。

总结就是公司名字不重要，没有必要去问。

想要调查一个公司的话最有效的方法是问公司的地址，在马尼拉哪个大楼几层楼哪个区，这个比公司名字可靠谱多了。

这里说一意事项

如果你是超过了28岁的，而且是男的，你就别想着做客服了，如果你是敏感啊地区的，那就更加别想了，不要说你做事情很认真，也不要说你看着很年轻，更不要说身份证的信息是错的，做人人事也是打工的， 也是按照公司的要求招人的，每个月都是有招聘任务的，如果能够要的起，肯定会要的，多招一个人就多完成一个任务的。如果你非要找这样的工作，那你极有可能会被骗的，就是我们经常说的落地变狗推，不要怪菲律宾坑，是你自己没有认清自己。只能做推广了。

如果你总想着找一个轻松点的工作，比如做推广9小时，周休一的工作，那我就告诉你，并不轻松，一般这样的公司都不会提供资源的，业务开展更难，对一些学历低的，学习力差的人来说那就是噩梦了，很难做好的。提供资源的公司，老板都是花了很多钱购买的， 如果你休息多了，那这个资源就不可能被充分利用了，所以提供资源的公司，一个月的假期不可能给你太多，顶多两天，工作时间最少是10个小时起步的，很多都是更长，还有要加班的。