医院护士电脑操作,医院护理电脑系统

1.护理质量管理系统属于什么系统

2.护理管理应该顺应时代的发展护理信息化改革应该从哪几方面进行呢

3.护理管理系统解决哪些问题?

4.陪护软件系统的缺点

1、信息管理系统的功能主要有经济管理功能、药品管理功能、临床诊疗功能、外部接口功能、后勤供应管理功能。经济管理功能属于医院信息系统中的最基本部分，主要包括：门急诊挂号、门急诊划价收费、出入院管理、住院收费等。

2、移动护理系统：移动护理(MobileNursing)系统以无线网络为依托，使用手持数据终端(PDA)，将医院各种信息管理系统通过无线网络与PDA连接，实现护理人员在病床边实时输入、查询、修改病人的基本信息、医嘱信息、生命体征等功能。

3、医院管理软件主要分为三大块吧，管理信息系统，临床医疗信息系统和高级应用系统。比如说日常使用的挂号，收费，库存管理就属于管理信息系统，医生、护士工作站属于临床信息系统，其他应用的话就包括PACS之类的。

4、先进的的设备进销存管理：支持多级仓库、部门从采购计划、申请、采购到库存的全流程无纸化管理。为提高工作效率，系统支持多种条码打印以及PDA识别、盘点功能。

5、外科医生外科医生，是一个职业。主要是诊断外科疾病，为患者提供手术治疗的医务工作者。通过分析病人的病史、药物过敏反应、身体条件和检查结果，确认做手术的必要性，并制定施行手术的方案，实施手术。

护理质量管理系统属于什么系统

二者的区别有：范围不同、目标不同、数剧管理不同。

1、范围不同：综合性医院护理信息管理系统主要服务于医院内的护理工作，而社区护理信息管理系统则是服务于社区居民的护理工作。

2、目标不同：综合性医院护理信息管理系统主要关注病人的医疗护理，包括病情评估、护理计划制定、护理记录等。而社区护理信息管理系统则主要关注居民的健康护理，包括疾病预防、健康教育、康复护理等。

3、数剧管理不同：综合性医院护理信息管理系统需要管理大量的医疗数据，包括病人的病历、检查结果、治疗方案等。而社区护理信息管理系统则需要管理居民的健康档案、健康检查结果、康复计划等。

护理管理应该顺应时代的发展护理信息化改革应该从哪几方面进行呢

护理质量管理系统属于描述护理质量体系结构、职责和工作过程的一整套文件系统。护理质量管理标准、护理质量控制办法和管理措施等，把标准化、规范化的管理理念转化为智能的护理质量控制系统，并加以实施。HIS是覆盖医院所有业务和业务全过程的信息管理系统。对重要护理质量问题进行判定，对护理质量中存在的问题，提出整顿要求。护理高质量管理系统系统适用文档(7)按期向全院通告重要护理质量状况和办理决定。

护理管理系统解决哪些问题?

推进护理信息化发展，建设护理管理系统，应用移动护理系统等。

推进护理信息化发展：积极推动信息技术与护理工作的深度融合，借助信息化手段优化护理服务流程和服务模式，提高护理工作效率，减轻护士工作负荷，保障护理质量安全。

建设护理管理系统：护理管理系统是对护理人员信息的电子化管理，能够对全院护士的信息、各个科室的排班、各项质量指标进行收集和管理。使用护理管理系统能够减少工作量，提高工作效率。

应用移动护理系统：移动护理系统以医院现有的医院信息系统（HIS）为基础，配合无线局域网络技术，实现HIS系统在病房的扩展与延伸。利用PDA扫描患者二维码，在病床边实时输入、查询、修改病人的信息及生命体征等基本情况，也可快速检索病人的检查、检验及护理等医嘱信息。

陪护软件系统的缺点

护理管理软件是根据护理工作的特色，充分利用医院现有HIS、EMR中丰富的信息资源，进行数据采集和再利用，实现网络环境下护理管理工作数据实时查询、网络直报。将医院护理行政管理、人力资源、规章制度、临床护理管理等纳入计算机管理并网络共享，为医院护理部及时获取医院信息，掌控护理动态提供了有效途径，实现PDCA科学管理，有助于提高护理工作质量和效率。

我爱物联网的护理管理系统能解决一下问题

产品主要包括三个功能模块：人事排班、护理质控和护士长工作手册，重点突出标准化、科学化、无纸化管理和以病人为中心的护理理念，具有鲜明的行业特点：

1、 有助于强化护理部对病区管理，变终末管理为过程管理，变被动式汇报为主动式管理，从而实现护理质控规范性、即时性、同质性。

护士长是医院护理队伍中的管理者和组织者，其工作做得如何直接影响医院护理质量和管理水平。护士长病区事务管理是护理管理的重点，而目前国内护士长的能力参差不齐，资料记录不及时、不完整、缺乏连续性;加之护士长工作繁忙造成重视程度不够高，易做表面文章。因此，护理部达不到对各护理单元的实时性检查，管理被动。构建“以帮助思路”的护士长病区事务管理系统，工作周期性任务化，每个检查落实的进度、检查内容、方法都保存在帮助系统中，保证每一个护士长科学、同质化管理病区。病区所有记录都会即时反映到护理部，护理部能实时监控、指导护士长工作，查阅各部门质量分数，进行分析改进，有助于提高护理质量、完善护理质量评价体系。

2、 合理分配人力资源，缓解护理人手压力。

一方面，大部分医院的护理人力长期处于紧张状态;另一方面，护理管理人员又无法迅速获取科室护理人员相关信息，难以全面、动态、合理、及时地统筹分配护理人力。两方面都直接或间接地影响了护理服务质量，加剧了管理矛盾。本系统可收集及共享护理人员信息，使管理者能迅速获取科室护理人员的技能结构、年龄结构、教育结构等要素，结合科室工作量需求，进而有助于达成科学合理地安排各科护理人力、提高护理服务质量的目标。

3、 加强信息共享，降低沟通成本，将护理人员更多的时间还给病人。

随着医院规模的扩大，护士人数的增加，加上护士工作时间的特殊性，如何让护士及时掌握病区存在的问题和处理方法将成为管理中的重中之重。在传统的管理中，护士长需要反复多次传达，将事件记录在记事板上，但仍有许多护士不能及时知晓，沟通成本大大增加。通过护士在线阅读签名功能，既可以让护士及时知晓，护士长又可以随时调取阅读记录进行监管，很好地解决了上述问题，将护理人员更多的时间还给了病人。

4、实现全院护理管理的海量数据的有序整合和挖掘利用，为医院在护理管理方面科学决策提供依据。

系统将各项护理质量控制标准按一定的逻辑层次关系进行归纳整合，构成具有护理管理特色的信息项集合，利用管理信息系统形成高组织化、整体化的决策支持系统，能在极为复杂的迅速变化的外部环境中给各级管理人员提供所需要的信息，而且系统设计开放，结合电子化的护理病历，能够快速获取各种统计信息，并且加以整合利用，为医院在护理管理方面科学决策提供依据。

1、软硬件资金投入大，在今后运行过程中调整、修改较困难，该软件涉及到的国内与国外法规、管理模式及文化差异较大。目前我国已有医院尝试使用PAD与HIS链接，主要功能用于菜单式用药，给病人以清晰、明了的用药品类，方便医患沟通，但缺少监护参数整合，随着医院信息化发展，医院各种网络系统的融合、链接势在必行，医院护理信息网会不断完善并与医院HIS有机联结在一起，并通过Internet、GPRS、CDMA使医生随时随地可监控病人，快速、准确处理突发事件，因此医院护理信息系统是医院信息化发展的一个方向。

2、系统的安全管理问题：包括硬件安全、系统软件安全和应用系统安全等，一旦出现服务器系统崩溃、交换机等设备瘫痪、病毒和黑客入侵、供电线路或网线发生故障、人为操作不当引起的系统故障，将会给医护工作造成极大的不便或是无法预料的后果。针对这个问题，可以事先设立应急方案，并且故障发生后，医保科室及时报告社保中心故障情况，并作好医保病人疏导、解释和协调工作。门急诊护士帮助医生准备手写处方及相应的检查治疗单。系统恢复后，及时将中断期间的信息输入到计算机。如患者急需出院，应向财务科提供详细费用情况，对正在进行的检查应予以说明。